terça-feira, 25 de outubro de 2011

Sobre Dúvidas...

Em nossa vida passamos por vários ciclos, cada um deles com experiências e responsabilidades peculiares, em alguns destes ciclos tudo parece muito rápido e dinâmico, hoje é isso, amanhã é aquilo, e depois? Talvez algo que nunca imaginaríamos, e é a este período de incerteza que damos o nome de dúvida. Como seres imperfeitos que somos, vivemos permeados por dúvidas, e estas vem dividas em escalas de resolução, algumas fáceis, outras médias e por fim as difíceis de resolver. Entre todas elas existe algo em comum, o tempo, pois cedo ou tarde você descobrirá as respostas, e algumas vezes acaba rindo de si mesmo por ter se preocupado tanto com aquilo, em outras você se arrepende, não pela preocupação, mas sim por ter tomado uma decisão precoce, no calor do momento, e como conseqüência acaba destruindo grandes possibilidades.

Desta forma a única coisa que pode nos proteger do erro é a socialização, ou seja, buscar em quem se confia à resposta para suas dúvidas, compartilhando o problema para então obter da pessoa uma possibilidade de resolução. Claro que quem está de fora não irá ter a noção exata de tamanho do problema, contudo pode ter tido experiência semelhante, e a maneira como agiu pode ter sido benéfica para ela, ou não, mas com certeza, através do exemplo você conseguirá resolver seu problema com mais facilidade. Como dito anteriormente, todo ser humano é permeado por dúvidas, porém o nível de importância das mesmas é proporcional ao valor que se dá a cada uma delas.

Existem pessoas que acreditam que para serem fortes necessitam resolver todos os seus problemas sozinha, ledo engano, precisamos uns dos outros, a abertura muitas vezes é melhor que algumas doses de Psicofarmacos. Precisamos parar de relacionar a força com uma rocha, mesmo porque não existe força estática, toda força resulta de uma ação, pensemos na força como o movimento do mar, que nunca desiste após a primeira investida, vence pela insistência, sendo capaz até de destruir uma rocha.

By: Rivaldo Yagi

quarta-feira, 19 de outubro de 2011

Seja visto para ser notado


Muitas vezes agimos de forma automatizada, fazemos basicamente as mesmas coisas e nem nos damos conta das sutis mudanças que ocorrem em nosso dia a dia, isso é o que costumeiramente chamamos de rotina, porém como mencionado anteriormente, existem algumas peculiaridades que nos passam despercebidas diariamente, algumas delas poderiam fazer toda a diferença, contudo estamos distraídos demais para perceber. Estes “detalhes”, estas pequenas variáveis em nossa rotina, muitas vezes nos causam alguns problemas, como por exemplo, esquecer datas importantes ou até mesmo não notar a mudança visual e/ou física em uma pessoa.
Quando falamos em pessoas, esta automatização gerada pela rotina se torna um pouco mais grave, pois se pararmos para pensar veremos que conhecemos pouco ou talvez nada sobre as pessoas com as quais nos relacionamos diariamente. Cumprimentamos diariamente diversas pessoas sem ao menos sabermos seus nomes, o fazemos apenas por cordialidade, mas se por acaso aquela pessoa não aparecer em um determinado dia nem notaremos sua ausência, a não ser que a mesma tenha uma função “estratégica” em sua rotina, como o porteiro da empresa, a faxineira ou o Garoto da correspondência. Existe um dito popular mais ou menos assim, “Só é notado quem é visto”, entretanto, analisando bem a frase e o seu significado, e comparando com o que vivemos nos dias atuais, creio que o dito popular deveria sofre uma alteração na ordenação dos fatos, e ficaria formulado desta forma: “Só é visto quem é notado”, o porquê disso? Vejamos, atualmente nós só voltamos nossa atenção, que consideramos preciosa, para o que nos interessa, para o que nos causa espanto ou algum incidente, ou seja, vemos, e somente depois pesaremos a importância deste fato em nossa vida, e se o mesmo merece maior atenção, ou seja, notamos, e isso pode acontecer de diversas formas, mas a mais recorrente diz respeito a nossa saúde, haja vista que só procuramos um médico quando não suportamos mais a dor. Outra prova disto encontramos neste link, onde um homem passou cinco dias morto em seu local de trabalho e ninguém notou, e tudo por que o homem em questão era pouco comunicativo e muito dedicado ao trabalho.
Após ter lido a notícia você perceberá que na sua empresa existem pessoas pseudo invisíveis como este homem, que por não ser “visto”, não foi notado, e passou praticamente uma semana morto no trabalho e ninguém notou, algo que talvez aconteça com você mesmo, que apesar de ser um funcionário padrão, não aparece para os outros, e não falo do patrão, pois este na maioria das vezes nem sabe quem são seus funcionários, mesmo porque não procura saber, para este tipo de patrão você é só uma engrenagem da máquina, ele só precisa saber a sua função, seu nome é irrelevante. É óbvio que existem exceções, mas ainda são bem poucas, a maioria ainda trata as pessoas como objetos, e muitos aceitam essa condição, o que reforça a postura do mesmo.
Portanto faça-se notar entre os seus, ou seja, pelos colegas de trabalho, ajude-os sempre que puder, peça ajuda sempre que precisar, trate-os com respeito, tente notá-los, saber um pouco mais sobre a vida deles, desta forma nunca acabarás como o homem mencionado acima, pois alguém sempre sentirá a sua falta. E lembre-se, a corrente nunca quebra no elo mais fraco, mas sim no que está sobrecarregado.

By: Rivaldo Yagi

sexta-feira, 7 de outubro de 2011

21:58


"O grande problema de conhecer-te tão bem, diz respeito ao fato de poder ler nas entrelinhas as mais sutis de suas mudanças, e mesmo assim sentir-se impotente frente ao desafio de compreende-las."
By: Rivaldo Yagi

terça-feira, 4 de outubro de 2011

Pense Nisso!



"Na ânsia por pequenas vitórias perde-se grandes princípios, como a Honestidade."



Rivaldo Yagi